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Plano Estratégico, estatutos, políticas de salvaguardas e relatórios.
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O contexto em que actuamos
1
1.2M+
Pessoas deslocadas em Cabo Delgado desde 2017
2
60%
Jovens moçambicanos fora do emprego formal
3
5
Pilares estratégicos integrados + 1 transversal
4
2026-2030
Plano estratégico em execução
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Agosto de 2026
Mais de 15 instrumentos institucionais concluídos: a base que sustenta o trabalho no terreno
Há trabalho que não aparece em fotografias. Nos últimos meses, a ACRISD dedicou-se a construir aquilo que sustenta tudo o resto: a sua própria estrutura institucional. Foram concluídos mais de 15 instrumentos de governação.
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07–08 de Julho de 2026
ACRISD reforça o compromisso com a prevenção da exploração e do abuso sexual
A Associação para Coesão, Resiliência, Inclusão Social e Desenvolvimento (ACRISD) participou, nos dias 7 e 8 de Julho de 2026, na cidade de Pemba, de uma formação sobre Prevenção da Exploração e do Abuso Sexual (PSEA).
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Moçambique
Comunidades unidas, resilientes e com dignidade.
Promovemos coesão social, resiliência climática, inclusão e desenvolvimento sustentável em Moçambique, fortalecendo capacidades locais para enfrentar conflito, pobreza e choques climáticos.
Missão
A nossa missão
Promover coesão social, resiliência comunitária, inclusão e desenvolvimento sustentável, fortalecendo capacidades locais e garantindo que todas as pessoas, especialmente as mais vulneráveis, participem de forma activa e segura nos processos de transformação social.
Sobre
Pilares
Seis pilares, uma resposta integrada
Os desafios de Cabo Delgado — conflito, pobreza, clima e exclusão — estão interligados e exigem uma abordagem holística.
PILAR 01
Coesão Social e Construção da Paz
Diálogo comunitário, prevenção do extremismo violento, reintegração de famílias e mediação de conflitos entre deslocados e residentes.
PILAR 02
Resiliência Climática e Gestão de Riscos
Adaptação climática, redução de risco de desastres (DRR), agricultura resiliente e reabilitação de ecossistemas costeiros.
PILAR 03
Inclusão Social e Protecção
Protecção infantil, apoio psicossocial, inclusão de pessoas com deficiência e mecanismos de queixa e accountability.
PILAR 04
Desenvolvimento Económico e Meios de Vida
Formação profissional, empreendedorismo juvenil e feminino, economia verde e ligações a mercados.
PILAR 05
Governança Local e Participação Cívica
Orçamento participativo, formação em cidadania, fortalecimento de conselhos comunitários e advocacia.
PILAR T
Pilar Transversal — Fortalecimento Institucional
Capacitação interna, sistemas MEAL, parcerias institucionais e sustentabilidade da ACRISD.
Parceiros & Apoio
Juntos por Moçambique
A ACRISD trabalha em rede com instituições públicas, agências internacionais, organizações da sociedade civil, sector privado e comunidades locais. Abrimos portas a novas parcerias que reforcem o impacto e a sustentabilidade das nossas acções.
Governo & Autarquias
Articulação com ministérios, governos provinciais e distritais.
Agências Internacionais
Cooperação com agências das Nações Unidas e parceiros bilaterais.
Sociedade Civil
Redes, ONGs nacionais e organizações comunitárias de base.
Sector Privado
Empresas comprometidas com a responsabilidade social e o desenvolvimento sustentável.
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Documentos, concursos e vagas
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Concursos
Consultorias, aquisição de bens e serviços, parcerias e chamadas a propostas.
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